Как меняется офисная среда в России? Что ждет офисы к 2035 году? Эксперты PropTech и недвижимости делятся ключевыми инсайтами, историями и советами для бизнеса.

Новая эра офисов: тренды, технологии и прогнозы на будущее

Что вы найдете внутри материала

Детальная хронология развития офисных пространств в России: от первых шагов до современных гибких форматов. Узнайте, как лидеры рынка уже трансформируют свои офисы, чтобы привлекать и удерживать лучшие таланты

Как изменились офисы за последние десятилетия

Узнайте, как развивалась офисная культура в России: от кабинетов 90-х до гибких пространств, которые стали ответом на запросы современного бизнеса и сотрудников.

Современные тренды и прогнозы на будущее

Погрузитесь в прогнозы экспертов о том, как офисы будут выглядеть в 2035 году: автоматизация, искусственный интеллект и пространства, адаптированные к разным видам деятельности.

Практические инсайты для компаний

Какие форматы офисов выбирают лидеры рынка, как внедрить современные подходы к организации рабочего пространства и что учесть при переходе к гибридной модели работы.

Кто получит максимум пользы от чтения

HR-директора и руководители по управлению персоналом

Генеральные директора и руководители инновационных подразделений

Материал раскрывает, как гибкие офисные пространства и современные технологии влияют на удержание сотрудников, их вовлеченность и продуктивность. Подробные кейсы и практики позволят HR-специалистам эффективнее адаптировать рабочую среду к ожиданиям сотрудников и создавать условия, которые помогут привлекать и удерживать лучшие кадры.

Материал даст представление о том, как офисы превращаются в стратегический актив компании. Раскрываются идеи, которые помогут внедрить инновационные решения, соответствующие современным стандартам, и подготовить офисную инфраструктуру к будущим вызовам.

Об Indaspace

Indaspace — ведущий российский разработчик решений для управления офисными пространствами в гибридном формате и цифровизации процессов в традиционных офисах. С 2020 года компания помогает крупным российским предприятиям (МКБ, «Почта Банк», «Магнит», МГТС и другие) организовать гибридные графики работы, автоматизировать бронирование мест и переговорных, управлять рассадкой и посещаемостью офиса, снижая затраты на обслуживание помещений и повышая продуктивность сотрудников.